৩৫ বছরেও চাকরি জাতীয়করণ না হওয়ার বিষয়টি অমানবিক: জোনায়েদ সাকি

গণসংহতি আন্দোলনের প্রধান সমন্বয়কারী জোনায়েদ সাকি বলেছেন, ৩৩০টি সরকারি কলেজে কর্মরত বেসরকারি কর্মীদের চাকরি স্থায়ী হয়নি। ৩৫ বছরেও চাকরি জাতীয়করণ না হওয়ার বিষয়টি অমানবিক। এটা চরম বৈষম্যের শিকার।

তিনি বলেন, চরমভাবে লঙ্ঘন করা হয়েছে আপনাদের অধিকার। আপনাদের ন্যায্য এ দাবি তুলে সরকারের সঙ্গে আলোচনা করা হবে। যৌক্তিক এসব দাবি পূরণ না পর্যন্ত আপনাদরকে আন্দোলন চালিয়ে যেতে হবে।

রোববার রাজধানীর জাতীয় প্রেস ক্লাবে সরকারি কলেজের বেসরকারি কর্মচারী ইউনিয়ন আয়োজিত আলোচনা ও মতবিনময় সভায় প্রধান অতিথির বক্তব্যে এসব কথা বলেন তিনি।

বক্তব্যে জোনায়েদ সাকি আরও বলেন, ফ্যাসিবাদী সরকারের চরম বৈষম্য শিকার এসব কলেজের তৃতীয় ও চতুর্থ শ্রেণির কর্মচারীরা।
 
হাফিজুর রহমানের সভাপতিত্বে মতবিনময় সভায় আরও বক্তব্য দেন, বেসরকারি কর্মচারী ইউনিয়নের বিভিন্ন জেলার সভাপিত, আহ্বায়ক ও সদস্যরা। এর মধ্যে বেসরকারি কর্মচারী ইউনিয়নের ঢাকা বিভাগীয় আবদুর রশিদ, রাজশাহীর এসানুল কবির, বরিশালের ইউসুব, মুক্তার হোসেন প্রমুখ বক্তব্য রাখেন। রাজস্ব খাতে স্থানান্তরসহ তিন দফা দাবি জানান তারা। দাবি আদায় না হলে কঠোর কর্মসূচি দেওয়া হবে বলে হুঁশিয়ারি দিয়েছে সংগঠনটি।

বৈঠকে সরকারি কলেজের বেসরকারি কর্মচারীরা বলেন, ‘আমরা বৈষম্যের শিকার। আমরা সরকারি কলেজের বিভিন্ন দায়িত্ব পালন করি। কিন্তু আমাদের চাকরি বেসরকারি রয়ে গেছে। আমাদের জীবনের মান উন্নয়ন হয়নি।’ অন্তর্বর্তীকালীন সরকারের কাছে অনুরোধ জানিয়ে তারা বলেন, আমরা আশা করি আপনারা আমাদের এই দাবিগুলো মেনে নেবেন।

বৈঠকে অসহায় কর্মচারীদের পক্ষ থেকে এক লিখিত বক্তব্যে বলা হয়, আমাদের দাবি আদায়ের লক্ষ্যে বর্তমান অন্তর্বর্তীকালীন সরকারের প্রধান উপদেষ্টার দৃষ্টি কামনায় ২১ আগস্ট একটি শান্তিপূর্ণ কর্মসূচি পালনসহ প্রধান উপদেষ্টাকে স্মারকলিপি প্রদান করি। তিনি আমাদের বিষয়টি বিবেচনা করবেন মর্মে তার প্রেস সচিব দ্বারা মৌখিক আশ্বাস প্রদান করেন। প্রধান উপদেষ্টার মৌখিক আশ্বাস পেয়ে আমরা আমাদের কর্মসূচি সমাপ্ত ঘোষণা করি।

বক্তব্যে তারা বলেন, সরকারি কলেজের বেসরকারি কর্মচারীদের চাকরি রাজস্বখাতে স্থানান্তর করতে হবে। (শূন্য পদের বিপরীতে এবং নতুন পদ সৃজনের মাধ্যমে স্ব স্ব কলেজে অস্থায়ীভাবে কর্মরতদের অগ্রাধিকার ভিত্তিতে রাজস্বখাতভুক্ত করতে হবে।) কর্মরতদের ব্যতিরেকে নতুন নিয়োগ বন্ধ করতে হবে, অস্থায়ীভাবে কর্মরতদের চাকরির নিরাপত্তা প্রদান করতে হবে। রাজস্বখাতভুক্ত না হওয়া পর্যন্ত সরকারি বেতন স্কেল অনুযায়ী বেতন-ভাতাদি প্রদানের ব্যবস্থা গ্রহণ করতে হবে।